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Consultez nos actualités
2 minBasile lance Ma cooptation : l’application mobile qui optimise le recrutement par cooptation et la mobilité interne en entreprise
Basile lance son application mobile, Ma cooptation, pour aller plus loin dans l'optimisation du recrutement par cooptation et de la mobilité interne de ses clients.
1 minSave the date !📅 Basile vous invite à la 28e édition du salon Solutions RH Paris du 22 au 24 mars 2022
Avis aux experts des Ressources Humaines, voici un événement à ne pas manquer ! Basile sera présent à la 28e édition du salon Solutions RH qui aura lieu du 22 au 24 mars 2022 à Paris Expo ! 🚀
2 minBasile rejoint HelloWork
Le groupe HelloWork annonce aujourd’hui le rachat de la société Basile, le spécialiste du recrutement par cooptation. HelloWork renforce la diversification de ses activités HRTech avec l’acquisition de la start-up qui compte déjà plus de 40 clients grands comptes.
1 minBasile vous invite au salon NewWork RHévolution start-up ! 🙌
Cet évènement innovant et expérientiel rassemblera plus de 40 start-ups et DRH pour établir des partenariats durables. 🤝Retrouvez les membres de la team Basile sur notre stand au sein du village "Recrutement & marque employeur" !
2 min[Replay ▶] Webinar : Cooptation & coaching - Pourquoi rendre vos collaborateurs acteurs de votre stratégie RH ?
Depuis la crise du Covid, dans un climat de transformation des modes de travail, recruter et fidéliser sont devenus les challenges n°1 des DRH. Et si la solution était d’impliquer les salariés plus directement dans la stratégie de recrutement ?
2 min[On parle de nous sur Atlantico]: "Pour recruter les talents, les entreprises proposent à leurs salariés d’être des chasseurs de tête"
Retrouvez l'interview de César Recher, cofondateur de Basile by HelloWork dans l'article d'Atlantico.
2 minBasile goes global
Building on its original success in France and capitalizing on the successful management of referral programs in the UK and the U.S., Basile is looking to strengthen its global presence, with a first focus on key European markets such as Germany and the UK.
2 min[On parle de nous sur TF1] "Emploi : ils sont prêts à tout pour vous recruter"
Découvrez dans ce passage de TF1, le témoignage de Babilou sur son programme de cooptation déployé par Basile by HelloWork.
2 min[On parle de nous sur Mind RH] : "France : comment Cegedim utilise la cooptation pour recruter et fidéliser ses salariés"
Retour sur la prise de parole de Cegedim sur son programme de cooptation après 2 ans de collaboration avec Basile by HelloWork, dans le magazine Mind RH.
Ils nous font confiance
Julie GODE – Head of Talent Acquisition & Talent Attraction chez Bouygues Telecom
« Avant de travailler avec Basile, nous avions déjà un programme de cooptation avec des collaborateurs très impliqués. Pourtant, avec la solution Basile, le nombre de recrutements par cooptation a plus que doublé ! Nous venons d’ailleurs de dépasser les 100 recrutements par cooptation en moins de 6 mois. Les équipes de Basile nous accompagnent tous les jours pour animer notre programme et les résultats sont édifiants : 70% des collaborateurs de Bouygues Telecom ont participé au programme de cooptation depuis le lancement. »Elsa ETIENNE – Responsable Recrutement & Relations Ecoles chez Axione
« Basile nous permet de communiquer régulièrement sur notre programme de cooptation, d'engager nos collaborateurs et de recevoir plus de candidatures. Son utilisation est simple et ludique : la solution a immédiatement été adoptée par l'ensemble de nos collaborateurs ! »Jean-Benoist JOUSSANT - Head of Talent Acquisition chez ETAM Group
« Grâce à Basile, j'implique mes collaborateurs dans notre stratégie de recrutement. Ils sont heureux de communiquer sur notre groupe, de pouvoir aider leur réseau, et moi de recevoir des tops talents très facilement ! »Camille LAGACHE - Talent Acquisition Director chez Devoteam
« La cooptation est très importante pour attirer les talents dans les métiers du numérique. C’est pourquoi nous avons fait appel à Basile pour l’encourager. En plus d’animer notre programme au quotidien, Basile remonte un grand nombre de profils qualifiés directement dans Smart Recruiters. Cela nous permet de faire des recrutements qualitatifs et d’économiser du temps de travail de nos recruteurs ! ».Laetitia MARQUES - Responsable recrutement Franchise chez Carrefour
« Nous souhaitions optimiser notre programme de cooptation pour recruter des franchisés. Avec Basile c'est chose faite. Un grand merci pour leur accompagnement tout au long du projet ! ».Auriane COFFINIER - Head of International Recruitement and Projects chez Safran
« Grâce à la solution Basile, nous avons pu réaliser 1100 embauches en France, en 1 an, ce qui représente 20% de nos recrutements totaux. Aujourd'hui, la cooptation est devenue l'un des piliers majeurs de notre stratégie de recrutement. »Zoé DAVIN - Responsable Marque Employeur chez Novencia group
« Basile nous a permis de donner un nouvel élan à la cooptation ! Après seulement 3 mois d’utilisation, nous avons reçu plus d’une centaine de cooptations et réalisé 30% de nos recrutements grâce à l’outil ! »Brice Guillermin - Responsable Emploi Formation chez Desautel
« Basile a redynamisé la mobilité interne tout en nous faisant gagner du temps. Nos recruteurs reçoivent toutes les candidatures de mobilité interne directement sur TalentSoft. Nos collaborateurs accèdent facilement aux offres qui leur correspondent et y postulent en 1 clic depuis un portail ludique et intuitif. »Pierre BAILLY – Responsable Recrutement & Projets RH chez Groupe THOM
« Avec Basile, on a multiplié par 5 le recrutement par cooptation au sein du groupe dès la première année !»Fatima ALIOUA – Directrice des Relations Humaines du groupe FORTIL
« Avec Basile on a multiplié par 2 nos cooptations dès la première année ! »Charlotte Gouiard - Directrice Recrutement et Expérience candidats chez Mazars
«Grâce à Basile, les cooptations ont explosé ! Nous avons multiplié par 8 le nombre de cooptations reçues en seulement 9 mois. En plus d'optimiser l'expérience de cooptation de nos collaborateurs et de les engager au quotidien, Basile a considérablement simplifié la gestion du programme de cooptation par nos équipes RH en s'intégrant à SmartRecruiters.»
Aurélie Lainé - Directrice des Ressources Humaines chez Babilou
« Chez Babilou, la cooptation est le premier levier de recrutement et représente 20% des embauches, soit 16% de plus que l'année précédant le lancement de Basile ! On a également identifié une rétention plus forte des profils cooptés, on l'estime à 70% dès la première année contre 50% via les canaux traditionnels. Basile est pour nous un outil indispensable aujourd'hui. »Anne-Louise SENNE – Directrice des Ressources Humaines Groupe chez Cegedim
Ce qui nous a plu avec Basile, c'est qu'ils ont très vite compris que le plus important, c'était la communication auprès des collaborateurs et l'animation de la cooptation. La solution s'intègre parfaitement à notre ATS, ce qui facilite grandement la prise en main par nos équipes. Au-delà de la simplicité de l'outil, la démarche est facile à transposer dans l'entreprise, pour les DRH. Résultat ? Nous observons une croissance constante de la cooptation, atteignant désormais 20% en France, avec des retours extrêmement positifs.Clara FAURIE – Directrice du développement des Ressources Humaines chez le groupe Faurie
Nous sommes spécialisés dans un secteur en pleine transformation, avec des métiers comme mécanicien ou carrossier en tension sur le marché de l’emploi. Pour faciliter la gestion de notre programme de cooptation, nous faisons appel à Basile. Le portail est simple d’utilisation et la communication est accessible à tous. Grâce à leur expertise, nous avons augmenté nos recrutements par cooptation, tout en gardant un suivi précis de chaque candidature. Basile nous fournit également des conseils avisés et une analyse régulière des performances, ce qui est bénéfique pour notre organisation.
Plateforme, motivation, communication, récompenses… Gérez votre politique de cooptation en 1h par mois et faites de vos collaborateurs vos ambassadeurs.
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