Avec la solution Basile,conservez vos meilleurs talents !

Exemple d'une portail client dédié

Un portail dédié pour faciliter la mobilité interne de vos collaborateurs

Depuis leur portail Basile, vos collaborateurs consultent vos offres d’emploi et postulent avec une expérience optimale, en 1 clic !

Des alertes pour informer en priorité vos collaborateurs des opportunités de carrière susceptibles de les intéresser

Sur leur portail, vos collaborateurs renseignent leurs préférences de mobilité (régions, métiers, expérience...) et sont alertés en priorité lorsqu’une nouvelle offre d’emploi correspond à leurs souhaits de mobilité.

Exemple d'une alerte listant des opportunités d'offres

Un programme de mobilité interne 100 % automatique et intégré à votre outil de gestion du recrutement

Basile gère l’intégralité de votre programme de mobilité interne, de manière 100% automatique. Vos recruteurs reçoivent les candidatures internes directement dans votre outil de gestion du recrutement. Ils n’ont pas de nouvel outil à prendre en main.

Logo de CareerBuilder
Logo de CornerStone
Logo de Digital Recruiters
Logo de Flatchr
Logo de JobVite
Logo de SalesForce
Logo de SAP
Logo de SmartRecruiters
Logo de TalentDetection
Logo de TalentSoft
Logo de Taleo
Logo de Workday
Logo de Odoo
Logo de TalentPlug
Logo de Visma
Exemple de dashboard de KPIs

Pilotez votre mobilité interne avec précision grâce à des KPI’S et à l’accompagnement d’un chef de projet Basile

Reportings & Statistiques

Chaque mois, votre chef de projet Basile dédié vous transmet les résultats de votre programme de mobilité interne grâce à un reporting sur lequel vous visualisez l’ensemble des statistiques concernant votre programme.

Les avantages de la mobilité interne

illustration de la section réalisez des économies

Réalisez des économies

Réalisez 20% d’économie par rapport à un recrutement externe & recrutez 2x plus rapidement.

illustration de la section retenez vos meilleurs talents

Retenez vos meilleurs talents

Les entreprises ayant recours à la mobilité interne de manière efficace ont untaux de rétention des collaborateurs 41% plus élevé.

illustration de la section facilitez l’onboarding

Facilitez l’onboarding

Évitez les erreurs de recrutements avec un collaborateur qui connait déjà les valeurs de l’entreprise.Vos collaborateurs sont formés et productifs 2x plus vite.

Prêt à lancer votre programme de cooptation et de mobilité interne ?